北清纵横就济南城市建设集团园区管理 有限公司阶段性成果汇报沟通

北清纵横就济南城市建设集团园区管理

有限公司阶段性成果汇报沟通

为将科学管理理念融入园区公司企业管理体系，提升管理效率，以保障项目顺利落地实施，2024年1月16日，北清纵横项目组就济南城市建设集团园区管理有限公司阶段性成果进行汇报沟通，园区公司领导班子、人力资源部及北清纵横项目组成员参加本次会议。

通过多方、多次沟通，北清纵横项目组在充分了解园区公司实际工作前提下，在薪酬设计、绩效激励、管控模式、奖惩措施、组织结构、岗位职责等全方面初步形成阶段性成果体系文件，并就设计思路与核心要点要素进行深入讨论。

园区公司领导班子充分认可北清纵横项目组的专业性，就园区公司性质、管理、人员实际进行沟通探讨，确保方案扎实平稳落地。

北清纵横将稳妥有序推进园区公司组织变革，优化组织结构，构建分级授权体系，完善薪酬考核激励体系，提升园区公司管理效能，实现可持续高质量发展。